根据工委统一部署，工委第一巡察组于2025年6月9日至7月4日对学校党委开展了巡察，并于8月28日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

        一、党委履行巡察整改主体责任情况

        学校党委切实担负起巡察整改政治责任和主体责任，将其作为重大政治任务抓实抓细。党委书记自觉履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”，构建了上下联动、协同推进的整改工作格局。一是强化组织领导，系统部署推进。党委第一时间成立由党委书记任组长的巡察整改工作领导小组，先后召开领导小组会议、巡改办会议、专题扩大会等22次，开展专题调研2次，深入学习反馈意见，研究制定整改方案，建立问题、任务、责任“三张清单”，实行挂图作战、对账销号，形成了“党委统筹、专班推进、部门落实、纪委监督”的责任闭环和工作机制。二是从严督查问责，压实整改责任。党委将整改工作纳入重点督查范围，开展专项检查4次、随机抽查6次、现场核查3次。学校纪委强化政治监督，精准运用监督执纪“第一种形态”，其中约谈18人、提醒谈话32人，以严的基调保障整改实效。三是注重标本兼治，推动融合发展。坚持将巡察整改与学校中心工作紧密结合，以整改促改革、以改革促发展。通过集中整改，学校管党治党责任进一步压实，办学治校水平有效提升，干部作风持续向好，为事业高质量发展奠定了坚实基础。

        二、巡察反馈重点问题整改落实情况

        （一）强化政治引领，推动上级决策部署落地见效

        1.深化理论武装，筑牢思想根基

        严格执行“第一议题”制度。将“第一议题”作为党委会固定首项议程，建立专项学习台账。2025年8月整改以来，25次党委会均规范落实，并制定印发《“第一议题”制度实施细则》，将执行情况纳入考核。完善理论学习闭环机制。修订《理论学习中心组学习规则》，建立“计划—学习—研讨—督查—考核—应用”全链条管理，推行“重点发言+随机点名”研讨模式，开展专题研讨6次。制定《领导班子调查研究工作制度》，围绕12项重点工作开展调研，推动理论学习成果转化，已立项市级课题6项。强化学用结合促发展。成立“双优”建设工作专班，深化项目复盘与培育，已建成思政精品课程2门、专业精品课程3门，获评省级典型案例2项，出台《对标建设行动计划》，办学核心竞争力得到增强。

        2.落实立德树人，提升育人工作水平

        强化思想政治保障体系。每学期专题研究思政工作，在2026年预算中单列思政专项经费，制定《思想政治工作责任清单》等制度，严格思政教师持证上岗。构建“三全育人”工作格局。成立“三全育人”工作领导小组，研制综合改革实施方案，建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、多部门协同联动的工作机制，实现课程思政覆盖率达到100%。狠抓教风学风建设。调整教学督导委员会，修订相关工作条例，一学期累计听课40余节。开展课堂秩序整治与优良学风建设活动，师生在各类比赛中获市级奖项5项、省级奖项6项。筑牢校园安全防线。全面排查整治实验室、消防安全隐患，安全规范处置工业液化石油气10罐，对危化品实行双人双锁管理，修订《危险化学品安全管理办法》。推进校园文化提质。统一规范校园文化标识，增设社会主义核心价值观宣传阵地，开展主题文化活动8场。建立效果评估机制，师生对校训、核心价值观知晓率达100%，育人氛围更加浓厚。

        3.深化职教改革，激发办学发展活力

        优化专业与办学布局。2025年中职招生规模突破900人，与3所高职院校签订“3+2”联合办学协议。完成传统优势专业诊断，动态优化专业结构，制定《加强专业建设实施意见》和《转型升级发展三年行动计划》。深化产教融合校企合作。积极拓展合作企业，新签、续签多家合作协议，聘请产业导师11名，设立产教融合促进中心，并积极申报产业学院，出台《产教融合专项行动计划》。聚焦教育教学质量提升。制定《教学质量提升行动计划（2026-2028）》，构建“校-教研室”二级教学质量监控体系，全面推进教研室建设与教学模式改革。

        4.压实意识形态责任，守好各类阵地防线

        健全风险研判防控机制。建立意识形态工作季度分析研判、年度专项督查机制，开展全覆盖风险排查，完成教职工宗教信仰情况排查，制定《意识形态工作责任制实施细则》等制度。强化网络安全管理。完成校园网站域名规范整改，正式启用国家“.cn”官方域名，开展全网资产排查与防护，修订《网络与信息安全管理办法》。严格意识形态阵地管理。规范执行“一会一报”制度，完善讲座、论坛审批流程。加强图书馆藏书审核，制定《图书馆藏书内容审核实施细则》建立三级审核机制，累计下架处置不适宜图书40本。

        （二）从严管党治党，营造风清气正育人环境

        1.压实主体责任，推进全面从严治党

        压紧压实党委主体责任。严格执行每半年专题研究全面从严治党工作制度，制定《全面从严治党主体责任清单》，建立“定期研究、定期督查、定期报告”的闭环责任落实机制。抓实班子成员“一岗双责”。制定《“一岗双责”任务清单》，启用《履责纪实手册》，班子成员按要求开展廉政谈话并专题汇报履职情况，推动“一岗双责”落地生根。

        2.强化监督执纪，发挥纪委保障作用

        规范履行监督执纪职责。加强纪检干部培训，建立指导案例库，规范运用监督执纪“第一种形态”约谈提醒。建立并严格执行党风廉政意见回复机制，在评先评优、职称评审、干部选任等环节实现监督全覆盖。着力提升纪检履职能力。召开纪委全委会专题研究工作，外派干部参加专项培训，制定《监督执纪“四种形态”运用工作指引》，提升监督专业化水平。

        3.防控廉洁风险，规范重点领域管理

强化财务预算与支出监管。科学编制2026年校内预算，印发预决算管理办法。推行三级经费报销审核机制，实行 “经办人自查、部门负责人审核、财务人员复核”多层级把关，修订《经费报销管理办法》《财务管理办法》，构建常态化财务培训宣传机制，从源头防范廉洁风险，经费报销规范性显著提升，未再发生违规报销问题。全面清退违规报销资金，开展全覆盖资金排查。规范招标采购与食堂管理。加强招标代理机构监管，追回违规收费，制定遴选与管理办法。规范食堂资金结算，安装48台官方收款设备确保餐费统一入账，修订《食堂经营监督管理办法》。规范国有资产管理。实行国有资产挂牌督办整改机制，成立国有资产整改攻坚专班，对历史遗留资产问题实行“挂牌督办、销号管理”，完成8套公有住房“一房一卡”建档，盘活闲置校舍资产。修订《国有资产管理办法》，建立定期巡查与评估机制，厘清部门职责边界，历史遗留资产问题全部解决，资产管理规范化水平显著提升。

        4.深化作风建设，弘扬务实担当风气

        扎实推进作风建设。及时传达上级要求，印发加强作风建设的措施，设立作风举报信箱，开展群众身边不正之风专项整治。着力整治形式主义、官僚主义。规范公文审核流程，废止照搬照抄文件，开展公文专题培训。建立重点工作“清单制+台账制+销号制”管理。切实维护学生合法权益。已全额清退学生代收书本费，制定《服务性收费和代收费管理办法》，实行收费公示制度。

        （三）夯实组织基础，提升党建引领治理能力

        1.发挥党委核心作用，提升科学决策水平

        提升谋划发展能力。科学编制学校发展规划，启动“十五五”规划编制，探索与高校联合培养模式。开设“干部讲堂”4期，提升干部队伍能力。规范“三重一大”决策。将年度预决算、重大项目等全部纳入党委集体决策范围，印发决策和监督制度实施细则，制定决策清单与流程图，建立重大决策督办台账。健全民主管理机制。于2025年12月顺利召开第七届教职工代表大会，完成工会换届，审议通过多项核心制度。深化党建带团建。召开党委会专题研究共青团工作，印发加强共青团工作实施意见，设立团建专项经费，优化考核评价体系。

        2.建强干部人才队伍，激发干事创业动力

        加强干部队伍规划与建设。完成干部队伍全面摸底，制定《中层干部队伍建设规划》。规范开展干部选任工作，提拔5名科级干部，优化了队伍年龄与知识结构。制定《干部教育培训实施办法》。强化师资引育留用。落实校领导联系服务人才制度，通过谈心谈话、问卷调查精准掌握教师诉求，定期解决实际困难。研制《教师队伍建设三年行动方案》《人才引进与管理办法》，实施学历与双师型素质双提升计划，人才归属感显著增强，教师队伍稳定性明显提高。完善以实绩为核心的激励约束机制。制定教师岗位聘任与内部晋级管理办法，将教育教学实绩作为主要依据。启动教学绩效分配改革，有效激发了教师积极性。

        3.规范基层党建，提升组织建设质量

        推动党建与业务深度融合。指导各党支部明确党建与业务融合项目，并将融合成效作为党支部考核的核心指标。开展基层党建“全面体检”，印发党建品牌创建与管理办法。夯实党建工作基础。单独设立党费专用账户，实现党费独立规范核算与管理。丰富党员活动日形式，规范发展党员工作流程，实施全程纪实与三级预审制度。

        （四）狠抓整改闭环，巩固巡察审计整改成效

        1.强化问题整改，确保整改见底清零

        规范发展党员工作。成立党员档案整改“清零”专班，对党员档案进行“二次复查”，完善工作流程，开展党务干部专题培训。规范国有资产处置。成立资产整改攻坚专班，完成实训场地规范拆除处置工作，规范资产出租评估流程，相关问题均已整改到位。

        2.压实整改责任，健全长效整改机制

        党委牵头抓总常态推进。建立党委每季度听取巡察整改情况汇报机制，将整改工作纳入全面从严治党责任清单，实行每月调度和双向督办。纪委嵌入监督保障落实。学校纪委实施巡察整改“前置审核”与“嵌入式”日常监督，建立定期会商机制，印发《纪委巡察整改日常监督工作细则》，以有力监督防止问题反弹。

        三、下一步工作打算

        学校党委将始终保持政治定力，以“钉钉子”精神持续抓好巡察整改“后半篇文章”。一是持续强化政治建设。始终将党的政治建设摆在首位，深学笃行党的创新理论，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是持续深化整改落实。坚持标准不降、力度不减，对已完成整改任务定期“回头看”，对需长期坚持的任务紧盯不放，健全长效机制，确保所有问题清仓见底。三是持续健全制度体系。坚持“当下改”与“长久立”相结合，针对共性问题和深层次矛盾完善制度机制，强化制度执行力，提升治理效能。四是持续推动成果转化。将整改成效融入“双优”建设、产教融合、人才培养等中心工作，巩固拓展理论学习闭环、大思政格局、实绩导向评价、资产挂牌督办等有效做法，全面提升办学质量，努力办好人民满意的职业教育。

        欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

        联系电话：0552-4127853

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                                                                                                               中共安徽省第一轻工业学校委员会

                                                                                                                            2026年4月20日